Госдума во втором и третьем чтениях приняла закон об ужесточении ответственности за неисполнение работодателем обязанности по созданию или выделению рабочих мест для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой, а также за отказ в приеме на работу инвалида в пределах установленной квоты (Проект федерального закона № 537160-8).

В ч. 1 ст. 5.42 КоАП устанавливается штраф:

• 20-30 тыс. руб. – для должностных лиц (сейчас 5-10 тыс. руб.);
• 30-50 тыс. руб. – для ИП (сейчас штраф для ИП не установлен);
• 50-100 тыс. руб. – для юрлиц (в настоящее время штрафа для юрлиц также нет).

Напомним, с 1 сентября 2024 г. вступили в силу положения нового Закона о занятости об установлении квоты для приема на работу инвалидов и новые Правила выполнения работодателем квоты для приема на работу инвалидов, утвержденные постановлением Правительства РФ от 30 мая 2024 г. № 709.

Источник