- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха
Работодателей обязали прививать мигрантов от кори
Главный санитарный врач РФ постановил с апреля по октябрь этого года провести в стране подчищающую иммунизацию против кори. Прививать планируют от мала до велика, и граждан, и приезжих.
Работодателям поручили обеспечить иммунизацию трудоустроенных у них иностранных граждан, ранее не перенесших болезнь и не привитых от нее, либо неосведомленных о прохождении процедуры. Завершить мероприятия нужно к 31.12.2019.
ПРИМЕЧАНИЕ
Адресованное работодателям положение регламента не указывает на необходимость оплачивать вакцины для иностранных работников. Однако если организация возьмет указанные издержки на себя, их можно будет учесть в числе прочих расходов, это подтверждают письма Минфина России от 23.11.2017 № 03-03-06/1/77634, от 01.06.2007 № 03-03-06/1/357.
Пренебрежение иммунизацией грозит организации санкциями по ст. 6.3 КоАП РФ, то есть денежным штрафом в размере до 20 тыс. рублей или приостановлением деятельности на срок до 90 суток.
Источник: v2b.ru
Работодателей обязали прививать мигрантов от кори
Главный санитарный врач РФ постановил с апреля по октябрь этого года провести в стране подчищающую иммунизацию против кори. Прививать планируют от мала до велика, и граждан, и приезжих.
Работодателям поручили обеспечить иммунизацию трудоустроенных у них иностранных граждан, ранее не перенесших болезнь и не привитых от нее, либо неосведомленных о прохождении процедуры. Завершить мероприятия нужно к 31.12.2019.
ПРИМЕЧАНИЕ
Адресованное работодателям положение регламента не указывает на необходимость оплачивать вакцины для иностранных работников. Однако если организация возьмет указанные издержки на себя, их можно будет учесть в числе прочих расходов, это подтверждают письма Минфина России от 23.11.2017 № 03-03-06/1/77634, от 01.06.2007 № 03-03-06/1/357.
Пренебрежение иммунизацией грозит организации санкциями по ст. 6.3 КоАП РФ, то есть денежным штрафом в размере до 20 тыс. рублей или приостановлением деятельности на срок до 90 суток.
Источник: v2b.ru
- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха