Правительство изменило Правила обучения по охране труда

    Уточнения внесены в порядок определения количества работников, подлежащих обучению в образовательных организациях, и основания для проведения внепланового обучения.
    Постановление Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2022 г. № 2540 «О внесении изменений в Правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда» опубликовано на портале правовой информации 31 декабря 2022 г. и вступит в силу 1 сентября 2023 г.
    Внесено два изменения:
    1) в приложение № 4 к Правилам обучения по охране труда. При определении минимального числа лиц, которых направляют в специализированную обучающую организацию (ИП), работодатель не должен учитывать сотрудников на постоянной удаленке. 
    2) в п. 61 Правил. В нынешней формулировке при вступлении в силу новых НПА внеплановое обучение работников нужно проводить по требованию Минтруда. После вступления в силу изменений это нужно будет сделать только в том случае, если указание на необходимость проведения внепланового обучения прямо прописана в НПА.

     

    Изображение

    04.01.2023, 13:51

    Правительство изменило Правила обучения по охране труда

    Уточнения внесены в порядок определения количества работников, подлежащих обучению в образовательных организациях, и основания для проведения внепланового обучения.
    Постановление Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2022 г. № 2540 «О внесении изменений в Правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда» опубликовано на портале правовой информации 31 декабря 2022 г. и вступит в силу 1 сентября 2023 г.
    Внесено два изменения:
    1) в приложение № 4 к Правилам обучения по охране труда. При определении минимального числа лиц, которых направляют в специализированную обучающую организацию (ИП), работодатель не должен учитывать сотрудников на постоянной удаленке. 
    2) в п. 61 Правил. В нынешней формулировке при вступлении в силу новых НПА внеплановое обучение работников нужно проводить по требованию Минтруда. После вступления в силу изменений это нужно будет сделать только в том случае, если указание на необходимость проведения внепланового обучения прямо прописана в НПА.

     

    Изображение

    04.01.2023, 13:51
Подписка для физических лицДля физических лиц Подписка для юридических лицДля юридических лиц Подписка по каталогамПодписка по каталогам