- Организация управления, управленческий учет
- Организация производственной деятельности
- Управление финансами
- Бюджетирование
- Стратегический менеджмент
- Управление затратами
- Ценообразование
- Управление материальными ресурсами
- Ценные бумаги
- Маркетинг
- Логистика
- Инвестиции
- Бухгалтерский учет, налогообложение
- Оплата труда
- Персонал
- Юридический практикум
- Разное
- Экономика отрасли
- Себестоимость и ценообразование
- Организация и планирование производства
- Налоговое планирование
- Внешнеэкономическая деятельность
- Риски
- Актуальная тема
- Информационные технологии
- Экономические шпаргалки
- Оценка деятельности предприятия
- Азбука экономиста
- Госзаказ
- Контрольная работа
- Госзакупки
- Бюджетные организации
- Себестоимость
- Информационные технологии
- Документооборот
Рубрика
Оплата труда
Рассматриваются вопросы формирования и анализа затрат на оплату труда, нормирования труда.
-
Выплачиваем работникам вознаграждения за счет нераспределенной прибыли
Если у компании есть нераспределенная прибыль, ее руководство вполне может захотеть поощрить работников, произведя им выплаты за счет этой прибыли. Однако допустимо ли это согласно законодательству? Если да, то как правильно оформляют подобные выплаты? Включают ли их в себестоимость продукции? Ответы на эти и другие вопросы вы найдете в статье.
Статья опубликована частично, полностью её можно прочитать в журнале
«Справочник экономиста» №1, 2025 -
Как материально поощрить работников перед Новым годом?
В преддверии Нового года руководители часто материально поощряют работников. Это можно сделать разными способами - дать премию, вручить подарки самим работникам или их детям и т. п. В статье рассказано о различных вариантах поощрения и о том, как его правильно оформить в соответствии с законодательством.
Статья опубликована частично, полностью её можно прочитать в журнале
«Справочник экономиста» №12, 2024 -
Правильно рассчитываем отпускные
Каковы особенности предоставления отпусков разных видов? Как оформить уход в отпуск? Можно ли заменить ежегодный оплачиваемый отпуск денежной компенсацией? Как правильно рассчитывать отпускные в разных случаях? Вы узнаете это из статьи.
Статья опубликована частично, полностью её можно прочитать в журнале
«Справочник экономиста» №7, 2024 -
Рассчитываем заработную плату при повременной и сдельной форме оплаты
Рассмотрим на примерах порядок расчета заработной платы при самых распространенных на производстве системах оплаты труда.
Статья опубликована частично, полностью её можно прочитать в журнале
«Справочник экономиста» №12, 2022 -
Как оптимизировать расходы на оплату труда ИТР строительного холдинга
На примере строительного холдинга покажем, как проанализировать степень загрузки сотрудников планово-экономического отдела, определить необходимую численность сотрудников и разработать мероприятия по экономии фонда оплаты труда (ФОТ).
Статья опубликована частично, полностью её можно прочитать в журнале
«Справочник экономиста» №5, 2022 -
Расходы на оплату труда предприятия: цели анализа, алгоритм проведения
Рассмотрим цели, алгоритм проведения и состав аналитических показателей основных видов анализа фонда оплаты труда как ключевого показателя затрат на персонал предприятия.
Статья опубликована частично, полностью её можно прочитать в журнале
«Справочник экономиста» №11, 2021 -
Преимущества сдельной оплаты труда
Статья опубликована частично, полностью её можно прочитать в журнале
«Справочник экономиста» №10, 2020 -
Нормирование и оплата труда менеджеров по продажам
Статья опубликована частично, полностью её можно прочитать в журнале
«Справочник экономиста» №10, 2019 -
Когда и почему нужно вести суммированный учет рабочего времени
Статья опубликована в журнале
«Справочник экономиста» №9, 2019 -
Как сформировать свод по зарплате за счет двух источников финансирования
Статья опубликована частично, полностью её можно прочитать в журнале
«Справочник экономиста» №3, 2019
Рубрика
Оплата труда
Рассматриваются вопросы формирования и анализа затрат на оплату труда, нормирования труда.
-
Выплачиваем работникам вознаграждения за счет нераспределенной прибыли
Если у компании есть нераспределенная прибыль, ее руководство вполне может захотеть поощрить работников, произведя им выплаты за счет этой прибыли. Однако допустимо ли это согласно законодательству? Если да, то как правильно оформляют подобные выплаты? Включают ли их в себестоимость продукции? Ответы на эти и другие вопросы вы найдете в статье.
Статья опубликована частично, полностью её можно прочитать в журнале
«Справочник экономиста» №1, 2025 -
Как материально поощрить работников перед Новым годом?
В преддверии Нового года руководители часто материально поощряют работников. Это можно сделать разными способами - дать премию, вручить подарки самим работникам или их детям и т. п. В статье рассказано о различных вариантах поощрения и о том, как его правильно оформить в соответствии с законодательством.
Статья опубликована частично, полностью её можно прочитать в журнале
«Справочник экономиста» №12, 2024 -
Правильно рассчитываем отпускные
Каковы особенности предоставления отпусков разных видов? Как оформить уход в отпуск? Можно ли заменить ежегодный оплачиваемый отпуск денежной компенсацией? Как правильно рассчитывать отпускные в разных случаях? Вы узнаете это из статьи.
Статья опубликована частично, полностью её можно прочитать в журнале
«Справочник экономиста» №7, 2024 -
Рассчитываем заработную плату при повременной и сдельной форме оплаты
Рассмотрим на примерах порядок расчета заработной платы при самых распространенных на производстве системах оплаты труда.
Статья опубликована частично, полностью её можно прочитать в журнале
«Справочник экономиста» №12, 2022 -
Как оптимизировать расходы на оплату труда ИТР строительного холдинга
На примере строительного холдинга покажем, как проанализировать степень загрузки сотрудников планово-экономического отдела, определить необходимую численность сотрудников и разработать мероприятия по экономии фонда оплаты труда (ФОТ).
Статья опубликована частично, полностью её можно прочитать в журнале
«Справочник экономиста» №5, 2022 -
Расходы на оплату труда предприятия: цели анализа, алгоритм проведения
Рассмотрим цели, алгоритм проведения и состав аналитических показателей основных видов анализа фонда оплаты труда как ключевого показателя затрат на персонал предприятия.
Статья опубликована частично, полностью её можно прочитать в журнале
«Справочник экономиста» №11, 2021 -
Преимущества сдельной оплаты труда
Статья опубликована частично, полностью её можно прочитать в журнале
«Справочник экономиста» №10, 2020 -
Нормирование и оплата труда менеджеров по продажам
Статья опубликована частично, полностью её можно прочитать в журнале
«Справочник экономиста» №10, 2019 -
Когда и почему нужно вести суммированный учет рабочего времени
Статья опубликована в журнале
«Справочник экономиста» №9, 2019 -
Как сформировать свод по зарплате за счет двух источников финансирования
Статья опубликована частично, полностью её можно прочитать в журнале
«Справочник экономиста» №3, 2019
- Организация управления, управленческий учет
- Организация производственной деятельности
- Управление финансами
- Бюджетирование
- Стратегический менеджмент
- Управление затратами
- Ценообразование
- Управление материальными ресурсами
- Ценные бумаги
- Маркетинг
- Логистика
- Инвестиции
- Бухгалтерский учет, налогообложение
- Оплата труда
- Персонал
- Юридический практикум
- Разное
- Экономика отрасли
- Себестоимость и ценообразование
- Организация и планирование производства
- Налоговое планирование
- Внешнеэкономическая деятельность
- Риски
- Актуальная тема
- Информационные технологии
- Экономические шпаргалки
- Оценка деятельности предприятия
- Азбука экономиста
- Госзаказ
- Контрольная работа
- Госзакупки
- Бюджетные организации
- Себестоимость
- Информационные технологии
- Документооборот