Работодателей обяжут ежегодно оплачивать чек-ап здоровья работников

Соответствующий законопроект опубликован на сайте Госдумы.

Согласно ст. 185.1 ТК РФ работники при прохождении диспансеризации имеют право на освобождение от работы с сохранением заработка. Ежегодная диспансеризация без потери з/п положена только некоторым категориям работников, а также работникам старше 40 лет. Работникам в возрасте от 18 до 39 лет такой отгул полагается лишь один раз в три года.

Планируется внести поправки в ст. 185.1 ТК РФ. Согласно им, всем работающим россиянам вне зависимости от их возраста могут предоставить право проходить медобследование раз в год один день без потери заработной платы.

По мнению авторов проекта, изменения обеспечат сохранение здоровья работающего населения, увеличение продолжительности активной трудовой жизни.

Изображение: https://ru.freepik.com/