- Охрана труда
- Надзор и контроль
- Документооборот
- Производственный контроль
- Медосмотры
- СОУТ
- СИЗ
- Эпидемиология
- ЛПУ
- Питание
- Образование
- Сфера услуг
- Торговля
- Промышленность
- Дезинфекция, дезинсекция, дератизация
- Пожаро- и электробезопасность
- Обучение и аттестация персонала
- Лабораторные исследования
- Радиационная гигиена
- Экология
- Техническое регулирование
- Защита прав потребителя
- Актуальное интервью
- Международный опыт
- Санитарный хронограф
- Азбука
- Судебная практика
- Медицина
- Иммунопрофилактика
- Гражданская оборона
- Назначать лиц, ответственных за безопасную организацию работ. Это совместно должны будут сделать работодатель, под контролем которого находится территория, и работодатель, ведущий работы.
- Провести СОУТ, оценку уровней профрисков и составить перечни опасных и вредных факторов производства. Этим должна заняться компания – исполнитель работ.
- Взаимно информировать друг друга о ходе производства работ, об имеющихся опасностях.
- Обучить рабочих безопасным методам работы и правилам оказания первой помощи.
- Разработать инструкции ПОТ.
- Обеспечить рабочих необходимыми СИЗ.
- Проводить обязательные медосмотры.
- Обеспечить работников вредных работ молоком или другой равноценной продукцией и другие.
При работах на территории другого работодателя компании будут выполнять мероприятия по предупреждению травматизма
В начале года нижняя палата приняла в первом чтении проект закона, меняющий раздел X ТК РФ, регламентирующий вопросы охраны труда.
Среди прочего в ст. 214 ТК РФ предлагается закрепить обязанности нанимателя в области охраны труда. К числу обязанностей для компаний, ведущих работы на территориях, подконтрольных другим работодателям, отнесут согласование с этим работодателем мероприятий по предупреждению травматизма.
Примерный перечень таких мероприятий должно утвердить уполномоченное ведомство.
В связи с этим Минтруд России разместил на портале опубликования проектов НПА проект приказа, которым будет утвержден указанный перечень. Документ поделен на список организационных мероприятий, технических, мероприятий по обеспечению СИЗ, лечебно-профилактических и санитарно-бытовых мероприятий. Вот некоторые из них:
Планируется, что Перечень вступит в силу в течение 180 дней после принятия законопроекта № 1070354-7, ориентировочно, с 1 марта 2022 г. и будет действовать до 1 марта 2028 года.
Источник: https://www.v2b.ru/
- Назначать лиц, ответственных за безопасную организацию работ. Это совместно должны будут сделать работодатель, под контролем которого находится территория, и работодатель, ведущий работы.
- Провести СОУТ, оценку уровней профрисков и составить перечни опасных и вредных факторов производства. Этим должна заняться компания – исполнитель работ.
- Взаимно информировать друг друга о ходе производства работ, об имеющихся опасностях.
- Обучить рабочих безопасным методам работы и правилам оказания первой помощи.
- Разработать инструкции ПОТ.
- Обеспечить рабочих необходимыми СИЗ.
- Проводить обязательные медосмотры.
- Обеспечить работников вредных работ молоком или другой равноценной продукцией и другие.
При работах на территории другого работодателя компании будут выполнять мероприятия по предупреждению травматизма
В начале года нижняя палата приняла в первом чтении проект закона, меняющий раздел X ТК РФ, регламентирующий вопросы охраны труда.
Среди прочего в ст. 214 ТК РФ предлагается закрепить обязанности нанимателя в области охраны труда. К числу обязанностей для компаний, ведущих работы на территориях, подконтрольных другим работодателям, отнесут согласование с этим работодателем мероприятий по предупреждению травматизма.
Примерный перечень таких мероприятий должно утвердить уполномоченное ведомство.
В связи с этим Минтруд России разместил на портале опубликования проектов НПА проект приказа, которым будет утвержден указанный перечень. Документ поделен на список организационных мероприятий, технических, мероприятий по обеспечению СИЗ, лечебно-профилактических и санитарно-бытовых мероприятий. Вот некоторые из них:
Планируется, что Перечень вступит в силу в течение 180 дней после принятия законопроекта № 1070354-7, ориентировочно, с 1 марта 2022 г. и будет действовать до 1 марта 2028 года.
Источник: https://www.v2b.ru/
- Охрана труда
- Надзор и контроль
- Документооборот
- Производственный контроль
- Медосмотры
- СОУТ
- СИЗ
- Эпидемиология
- ЛПУ
- Питание
- Образование
- Сфера услуг
- Торговля
- Промышленность
- Дезинфекция, дезинсекция, дератизация
- Пожаро- и электробезопасность
- Обучение и аттестация персонала
- Лабораторные исследования
- Радиационная гигиена
- Экология
- Техническое регулирование
- Защита прав потребителя
- Актуальное интервью
- Международный опыт
- Санитарный хронограф
- Азбука
- Судебная практика
- Медицина
- Иммунопрофилактика
- Гражданская оборона