Вопрос

Какие изменения внести в Положение об оплате труда, если меняется размер доплаты за работу в ночное время? Нужно утвердить новый ЛНА или внести изменения в существующий? Если внести изменения, то что показывать проверяющим за прошедший период? Изъятый лист? Как поступить правильно?

Ответ

Изменить ЛНА можно двумя способами:
1. Издать приказ о внесении в него изменений.
2. Заменить новым ЛНА.
Если изменения внесены приказом, то, конечно же, ничего из документа «изъять» нельзя, В таком случае ЛНА будет состоять из самого ЛНА и приказа о внесении изменений. С приказом следует ознакомить только работников, в отношении которых произошли изменения, либо всех работников. Проверяющим показывать оба документа.
Если утверждается новый ЛНА, с ним должны быть ознакомлены все работники.

И. В. Журавлева,
консультант-эксперт по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству, автор «Школы кадровика»