Минтруд России подготовил проект обширных изменений в Трудовой кодекс РФ

Работодатель вправе уволить работника за неоднократное неисполнение им без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание

Согласно ст. 393 Трудового кодекса РФ при обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых отношений, работники освобождаются от оплаты пошлин и судебных расходов

Верховный Суд РФ отправил на новое рассмотрение спор о привлечении работника к полной коллективной материальной ответственности

Работодатель не стал разбираться, было ли у сокращаемого работника преимущественное право остаться в организации, и уволил его

Работник не согласился на новые условия труда и был уволен в связи с изменением организационных или технологических условий труда

Проект Постановления Правительства РФ «О переносе выходных дней в 2020 году»

Утвержден Административный регламент предоставления ПФ РФ государственной услуги по приему от граждан анкет в целях регистрации в системе обязательного пенсионного страхования

Утвержден Административный регламент предоставления ПФ РФ государственной услуги по приему от застрахованных лиц заявлений о добровольном вступлении в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию в целях уплаты дополнительных страховых взносов на накопительную пенсию

Граждане, выезжающие на постоянное жительство за рубеж, для получения страховой пенсии вправе подать заявление в любой орган, осуществляющий пенсионное обеспечение на территории РФ