Подготовлены поправки в Трудовой кодекс РФ, изменяющие порядок предоставления работникам оплачиваемых выходных для прохождения диспансеризации.

Напомним, работникам в возрасте до 39 лет включительно раз в три года предоставляется один оплачиваемый «диспансеризационный» выходной. А сотрудникам, достигшим возраста 40 лет, но еще не ставшим предпенсионерами, – один выходной каждый год (ст.185.1 ТК).

Так вот, теперь один оплачиваемый «диспансеризационный» выходной ежегодно предлагается предоставлять всем работникам, еще не достигшим предпенсионного возраста. А предпенсионерам и работающим пенсионерам, как и прежде, будет положено два выходных каждый год.

Источник: https://glavkniga.ru/