Вопрос: 

Ситуация следующая: Работник трудоустроен с 10.01.2023, испытальный срок установлен по 09.04.2023. В период испытательного срока был в отпуске без сохранения оплаты на 1 календарный день. С 10.04 по согласованию с руководителем находился в ежегодном отпуске на 7 дней (с 10 по 16 апреля 2023 г). Уточните пожалуйста, по какую дату у сотрудника в таком случае продлевается испытательный срок?

Ответ:
Испытательный срок в описанной ситуации продлевается до 17.04.2023 включительно.

Правовое обоснование:
Согласно ч. 7 ст. 70 ТК РФ в срок испытания не засчитываются период временной нетрудоспособности работника и другие периоды, когда он фактически отсутствовал на работе.

Источник: онлайнинспекция.рф