Статьи по рубрикам
Показать все

    Как правильно внести изменения в Положение об оплате труда?

    /upl/Group%20736%20(2).png

    Вопрос

    Какие изменения внести в Положение об оплате труда, если меняется размер доплаты за работу в ночное время? Нужно утвердить новый ЛНА или внести изменения в существующий? Если внести изменения, то что показывать проверяющим за прошедший период? Изъятый лист? Как поступить правильно?

    Ответ

    Изменить ЛНА можно двумя способами:
    1. Издать приказ о внесении в него изменений.
    2. Заменить новым ЛНА.
    Если изменения внесены приказом, то, конечно же, ничего из документа «изъять» нельзя, В таком случае ЛНА будет состоять из самого ЛНА и приказа о внесении изменений. С приказом следует ознакомить только работников, в отношении которых произошли изменения, либо всех работников. Проверяющим показывать оба документа.
    Если утверждается новый ЛНА, с ним должны быть ознакомлены все работники.

    И. В. Журавлева,
    консультант-эксперт по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству, автор «Школы кадровика»

     

    24.01.2024, 10:26

    Как правильно внести изменения в Положение об оплате труда?

    /upl/Group%20736%20(2).png

    Вопрос

    Какие изменения внести в Положение об оплате труда, если меняется размер доплаты за работу в ночное время? Нужно утвердить новый ЛНА или внести изменения в существующий? Если внести изменения, то что показывать проверяющим за прошедший период? Изъятый лист? Как поступить правильно?

    Ответ

    Изменить ЛНА можно двумя способами:
    1. Издать приказ о внесении в него изменений.
    2. Заменить новым ЛНА.
    Если изменения внесены приказом, то, конечно же, ничего из документа «изъять» нельзя, В таком случае ЛНА будет состоять из самого ЛНА и приказа о внесении изменений. С приказом следует ознакомить только работников, в отношении которых произошли изменения, либо всех работников. Проверяющим показывать оба документа.
    Если утверждается новый ЛНА, с ним должны быть ознакомлены все работники.

    И. В. Журавлева,
    консультант-эксперт по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству, автор «Школы кадровика»

     

    24.01.2024, 10:26
Подписка для физических лицДля физических лиц Подписка для юридических лицДля юридических лиц Подписка по каталогамПодписка по каталогам