- Профессия
- Делопроизводство
- Отдел кадров
- Архивное дело
- Юридический практикум
- Ваш компьютер
- Деловой этикет
- Офис
- Самообразование
- Бухгалтерский учет
- Корпоративная культура
- Психологический практикум
- Стиль
- Красота и здоровье
- Секретарь плюс
- Праздник
- Страницы истории
- Культура и искусство
- Контрольная работа
- Охрана труда
- Шпаргалка
- Технологии
-
27.09.2022, 16:10Минтруд России: уволить мобилизованного сотрудника нельзя, работодатель должен будет сохранить за ним рабочее место
Разъяснен порядок сохранения рабочих мест для мобилизованных граждан.
-
27.09.2022, 15:37
-
27.09.2022, 14:06Что значат записи в военном билете: категории запаса, расшифровка ВУС и нужная специальность
Как читать данные билета о группе здоровья? Пять категорий годности к военной службе. Как читать данные о категории запаса и военно-учетной специальности? Какая еще информация вносится в военный билет?
-
27.09.2022, 14:04Временный «трудовой» порядок продлен на год
До конца 2023 года продлена возможность временного перевода в другие организации работников предприятий, приостановивших свою деятельность.
-
27.09.2022, 11:58Специалисты IT, финансовой сферы и связи освобождены от мобилизации
Минобороны России утверждено решение о непривлечении на военную службу в рамках частичной мобилизации специалистов отдельных высокотехнологичных отраслей и ряда организаций финансового сектора.
-
27.09.2022, 09:07Минтруд разъяснил действия работодателей в случае мобилизации сотрудника
Минтруд подготовил информационные материалы, разъясняющие права граждан и обязанности работодателей, связанные с Указом Президента России от 21 сентября 2022 года № 647 «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации» и Постановлением Правительства РФ от 22 сентября 2022 года № 1677 «О внесении изменений в особенности правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в 2022 и 2023 годах».
-
27.09.2022, 09:04Утвердили порядок эвакуации работников при чрезвычайных ситуациях
1 марта 2023 г. вступают в силу правила эвакуации граждан при чрезвычайных ситуациях природного и техногенного характера или угрозе их возникновения.
-
27.09.2022, 09:02Разработаны меры поддержки мобилизованных граждан и членов их семей
В Госдуму внесен законопроект, определяющий различные меры поддержки мобилизованных граждан и членов их семей, направленные на повышение уровня социальной защищенности такой категории граждан.
-
26.09.2022, 12:09Мобилизация: увольнять нельзя
40 ответов на самые злободневные вопросы по мобилизации от Роструда.
-
26.09.2022, 08:48Минобороны России: частичной мобилизации не подлежат сотрудники финансовой сферы, IT и СМИ
Основанием для освобождения от привлечения граждан к призыву на военную службу по мобилизации будут считаться списки граждан, представляемые руководителями соответствующих организаций по установленной форме в Генеральный штаб Вооруженных сил РФ.
-
27.09.2022, 16:10Минтруд России: уволить мобилизованного сотрудника нельзя, работодатель должен будет сохранить за ним рабочее место
Разъяснен порядок сохранения рабочих мест для мобилизованных граждан.
-
27.09.2022, 15:37
-
27.09.2022, 14:06Что значат записи в военном билете: категории запаса, расшифровка ВУС и нужная специальность
Как читать данные билета о группе здоровья? Пять категорий годности к военной службе. Как читать данные о категории запаса и военно-учетной специальности? Какая еще информация вносится в военный билет?
-
27.09.2022, 14:04Временный «трудовой» порядок продлен на год
До конца 2023 года продлена возможность временного перевода в другие организации работников предприятий, приостановивших свою деятельность.
-
27.09.2022, 11:58Специалисты IT, финансовой сферы и связи освобождены от мобилизации
Минобороны России утверждено решение о непривлечении на военную службу в рамках частичной мобилизации специалистов отдельных высокотехнологичных отраслей и ряда организаций финансового сектора.
-
27.09.2022, 09:07Минтруд разъяснил действия работодателей в случае мобилизации сотрудника
Минтруд подготовил информационные материалы, разъясняющие права граждан и обязанности работодателей, связанные с Указом Президента России от 21 сентября 2022 года № 647 «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации» и Постановлением Правительства РФ от 22 сентября 2022 года № 1677 «О внесении изменений в особенности правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в 2022 и 2023 годах».
-
27.09.2022, 09:04Утвердили порядок эвакуации работников при чрезвычайных ситуациях
1 марта 2023 г. вступают в силу правила эвакуации граждан при чрезвычайных ситуациях природного и техногенного характера или угрозе их возникновения.
-
27.09.2022, 09:02Разработаны меры поддержки мобилизованных граждан и членов их семей
В Госдуму внесен законопроект, определяющий различные меры поддержки мобилизованных граждан и членов их семей, направленные на повышение уровня социальной защищенности такой категории граждан.
-
26.09.2022, 12:09Мобилизация: увольнять нельзя
40 ответов на самые злободневные вопросы по мобилизации от Роструда.
-
26.09.2022, 08:48Минобороны России: частичной мобилизации не подлежат сотрудники финансовой сферы, IT и СМИ
Основанием для освобождения от привлечения граждан к призыву на военную службу по мобилизации будут считаться списки граждан, представляемые руководителями соответствующих организаций по установленной форме в Генеральный штаб Вооруженных сил РФ.
- Профессия
- Делопроизводство
- Отдел кадров
- Архивное дело
- Юридический практикум
- Ваш компьютер
- Деловой этикет
- Офис
- Самообразование
- Бухгалтерский учет
- Корпоративная культура
- Психологический практикум
- Стиль
- Красота и здоровье
- Секретарь плюс
- Праздник
- Страницы истории
- Культура и искусство
- Контрольная работа
- Охрана труда
- Шпаргалка
- Технологии