- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха
-
22.11.2024, 09:50Работодателей хотят обязать переводить беременных женщин на удаленку
Аналогичную трудовую гарантию планируется предоставить матерям с детьми до 3 лет. В Госдуму поступил соответствующий законопроект.
-
22.11.2024, 09:40Увольнение совместителя с основного места работы: какое место работы теперь основное
Если работник-совместитель увольняется с основного места работы, значит ли это, что «совместительское» место работы по умолчанию становится основным?
-
21.11.2024, 09:17Минтруд утвердил новые «предупредительные» правила
Утверждены новые правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний.
-
21.11.2024, 09:02Минтруд России напомнил правила исправления ошибок в трудовой книжке
Специалисты Минтруда напомнили о том, что при наличии в трудовой книжке записи об увольнении или переводе на другую работу, признанной недействительной, работнику по его письменному заявлению выдается дубликат трудовой книжки по месту работы.
-
20.11.2024, 11:18Россиянам напомнили об обязательных и необязательных отметках в паспортах
Главное управление по вопросам миграции поясняет, что при выдаче или замене паспорта гражданина РФ, удостоверяющего его личность на территории России, в документе проставляются обязательные и необязательные отметки.
-
20.11.2024, 09:10
-
20.11.2024, 09:05ФНС России напомнила признаки подмены трудовых отношений
Налоговая служба предупреждает, что организациям при взаимодействии с налогоплательщиками НПД необходимо проявлять должную осмотрительность и самостоятельно исследовать возможные риски (Письмо ФНС России от 11 ноября 2024 г. № АБ-4-20/12835@).
-
19.11.2024, 11:54КС РФ посчитал возможным применение судебной неустойки в трудовых отношениях
Часть третья ст. 206 ГПК РФ не исключает возможности присуждения по требованию работника судебной неустойки, подлежащей взысканию с работодателя на случай неисполнения последним судебного акта, обязывающего его совершить определенные действия, не связанные с передачей имущества или денежных сумм, в пользу работника (Постановление Конституционного Суда РФ от 14 ноября 2024 г. № 52-П).
-
18.11.2024, 16:57С 2025 года планируется ввести новую форму справки о среднем заработке
Минтруд разработал новую форму справки о среднем заработке, исчисленном работодателем, для назначения пособия по безработице.
-
18.11.2024, 09:16Суд: ЕФС-1 подают по дате подписания акта, если договор ГПХ не оформлен или в нем нет сроков
Судьи также сослались на разъяснения Минтруда, по которым дата прекращения договора ГПХ – дата окончания работ.
-
22.11.2024, 09:50Работодателей хотят обязать переводить беременных женщин на удаленку
Аналогичную трудовую гарантию планируется предоставить матерям с детьми до 3 лет. В Госдуму поступил соответствующий законопроект.
-
22.11.2024, 09:40Увольнение совместителя с основного места работы: какое место работы теперь основное
Если работник-совместитель увольняется с основного места работы, значит ли это, что «совместительское» место работы по умолчанию становится основным?
-
21.11.2024, 09:17Минтруд утвердил новые «предупредительные» правила
Утверждены новые правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний.
-
21.11.2024, 09:02Минтруд России напомнил правила исправления ошибок в трудовой книжке
Специалисты Минтруда напомнили о том, что при наличии в трудовой книжке записи об увольнении или переводе на другую работу, признанной недействительной, работнику по его письменному заявлению выдается дубликат трудовой книжки по месту работы.
-
20.11.2024, 11:18Россиянам напомнили об обязательных и необязательных отметках в паспортах
Главное управление по вопросам миграции поясняет, что при выдаче или замене паспорта гражданина РФ, удостоверяющего его личность на территории России, в документе проставляются обязательные и необязательные отметки.
-
20.11.2024, 09:10
-
20.11.2024, 09:05ФНС России напомнила признаки подмены трудовых отношений
Налоговая служба предупреждает, что организациям при взаимодействии с налогоплательщиками НПД необходимо проявлять должную осмотрительность и самостоятельно исследовать возможные риски (Письмо ФНС России от 11 ноября 2024 г. № АБ-4-20/12835@).
-
19.11.2024, 11:54КС РФ посчитал возможным применение судебной неустойки в трудовых отношениях
Часть третья ст. 206 ГПК РФ не исключает возможности присуждения по требованию работника судебной неустойки, подлежащей взысканию с работодателя на случай неисполнения последним судебного акта, обязывающего его совершить определенные действия, не связанные с передачей имущества или денежных сумм, в пользу работника (Постановление Конституционного Суда РФ от 14 ноября 2024 г. № 52-П).
-
18.11.2024, 16:57С 2025 года планируется ввести новую форму справки о среднем заработке
Минтруд разработал новую форму справки о среднем заработке, исчисленном работодателем, для назначения пособия по безработице.
-
18.11.2024, 09:16Суд: ЕФС-1 подают по дате подписания акта, если договор ГПХ не оформлен или в нем нет сроков
Судьи также сослались на разъяснения Минтруда, по которым дата прекращения договора ГПХ – дата окончания работ.
- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха