- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха
-
21.08.2023, 09:45Утверждена новая форма заявления на допвыходные для ухода за ребенком-инвалидом
1 сентября вступят в силу обновленные правила предоставления дополнительных оплачиваемых выходных родителям детей с инвалидностью. В связи с этим Минтруд утвердил обновленную форму заявления на такие выходные.
-
18.08.2023, 14:48Малое предприятие: размер пенсии
Здравствуйте, наши аудиторы предложила зарегистрировать нашу компанию как малое. Мотив - подпадают все параметры, пониженные ставки по налогам. При изучении-ставки понижены только для страховых взносов, главное-пенсионный. Мы подаем ежеквартально сведения о доходах и начисленных взносах. Если ставка будет меньше, взносы- уменьшатся. Следует ли, что мои будущие и работающие пенсионеры будут получать размер пенсии меньше? Или произведут доплаты за чей-то счет? Спасибо.
-
18.08.2023, 11:23Справка о среднем заработке: рекомендованная форма от Минтруда
Минтруд разработал рекомендованную форму справки о среднем заработке, исчисленном работодателем. Такая справка нужна для назначения пособия по безработице.
-
18.08.2023, 10:44Количество дней неиспользованного отпуска можно округлить только в пользу работника
Минтруд России напомнил порядок расчета периода неиспользованного отпуска в целях выплаты компенсации при увольнении в случае, когда рабочий год полностью не отработан (Письмо Минтруда РФ от 18 июля 2023 г. № 14-6/ООГ-4763).
-
17.08.2023, 14:09Платить зарплату в валюте можно только своим работникам
Согласно Закону о валютном регулировании организация-резидент вправе перечислять зарплату в валюте находящимся за границей сотрудникам своих зарубежных представительств или филиалов. Но на работников иных компаний это разрешение не распространяется.
-
17.08.2023, 11:17
-
17.08.2023, 11:10Как отозвать дистанционного работника из отпуска?
Согласно ст. 125 ТК РФ отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия, за исключением случаев, предусмотренных Трудовым кодексом РФ.
-
16.08.2023, 12:25Пять ключевых изменений по охране труда 2023 года
1 сентября вступают в силу многочисленные поправки в регулировании вопросов охраны труда. Обратим внимание на самые важные из них.
-
15.08.2023, 18:51Планируется расширить «увольнительные» льготы для одиноких матерей
Главный фактор, защищающий одинокую мать от увольнения по сокращению штата, – возраст ее ребенка. Так вот, этот возраст предлагается поднять на два года.
-
15.08.2023, 09:18Видеонаблюдение в комнате отдыха персонала: а как же право работников на частную жизнь?
Суды отметили, что видеонаблюдение в комнате отдыха недопустимо.
-
21.08.2023, 09:45Утверждена новая форма заявления на допвыходные для ухода за ребенком-инвалидом
1 сентября вступят в силу обновленные правила предоставления дополнительных оплачиваемых выходных родителям детей с инвалидностью. В связи с этим Минтруд утвердил обновленную форму заявления на такие выходные.
-
18.08.2023, 14:48Малое предприятие: размер пенсии
Здравствуйте, наши аудиторы предложила зарегистрировать нашу компанию как малое. Мотив - подпадают все параметры, пониженные ставки по налогам. При изучении-ставки понижены только для страховых взносов, главное-пенсионный. Мы подаем ежеквартально сведения о доходах и начисленных взносах. Если ставка будет меньше, взносы- уменьшатся. Следует ли, что мои будущие и работающие пенсионеры будут получать размер пенсии меньше? Или произведут доплаты за чей-то счет? Спасибо.
-
18.08.2023, 11:23Справка о среднем заработке: рекомендованная форма от Минтруда
Минтруд разработал рекомендованную форму справки о среднем заработке, исчисленном работодателем. Такая справка нужна для назначения пособия по безработице.
-
18.08.2023, 10:44Количество дней неиспользованного отпуска можно округлить только в пользу работника
Минтруд России напомнил порядок расчета периода неиспользованного отпуска в целях выплаты компенсации при увольнении в случае, когда рабочий год полностью не отработан (Письмо Минтруда РФ от 18 июля 2023 г. № 14-6/ООГ-4763).
-
17.08.2023, 14:09Платить зарплату в валюте можно только своим работникам
Согласно Закону о валютном регулировании организация-резидент вправе перечислять зарплату в валюте находящимся за границей сотрудникам своих зарубежных представительств или филиалов. Но на работников иных компаний это разрешение не распространяется.
-
17.08.2023, 11:17
-
17.08.2023, 11:10Как отозвать дистанционного работника из отпуска?
Согласно ст. 125 ТК РФ отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия, за исключением случаев, предусмотренных Трудовым кодексом РФ.
-
16.08.2023, 12:25Пять ключевых изменений по охране труда 2023 года
1 сентября вступают в силу многочисленные поправки в регулировании вопросов охраны труда. Обратим внимание на самые важные из них.
-
15.08.2023, 18:51Планируется расширить «увольнительные» льготы для одиноких матерей
Главный фактор, защищающий одинокую мать от увольнения по сокращению штата, – возраст ее ребенка. Так вот, этот возраст предлагается поднять на два года.
-
15.08.2023, 09:18Видеонаблюдение в комнате отдыха персонала: а как же право работников на частную жизнь?
Суды отметили, что видеонаблюдение в комнате отдыха недопустимо.
- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха